Donne che amano troppo
Donne che amano troppo
Una mia cara amica mi ha appena confidato di essersi separata da poco tempo.
Anni di pianti silenziosi.. sì, perché rimanere incastrata in una relazione che ti stringe e ti soffoca é come morire lentamente.
Domani sono a Milano.
Una giovane donna di 49 anni, mamma e lavoratrice, ha deciso di iniziare con me un percorso di coaching :
l'obiettivo è quello di liberarsi dal quel peso che ti rende dipendente dal bisogno insistente di trovare un compagno..
un bisogno che ti fa sopportare rapporti insani.
Si, ci hanno educate ad amare gli altri, a rinunciare, a digerire in silenzio in cambio di un mondo che poco si cura su noi e quando lo capisci é tardi : sono trascorsi anni, hai perso opportunità e vita.
Oggi voglio essere spudorata e dirti : "fermati."
Guardati allo specchio e fissa i tuoi occhi.
Come puoi accogliere l'amore e dare amore, se la persona che vedi riflessa, rimane in un angolo?
Soffri? É dura? Ti senti sola? Ti capisco!!
Arrivi ad un punto in cui hai dato ogni pezzo di te stessa ma non ricevi nulla e in quel momento arriva il TUO limite che è segnato
dal bene che ti vuoi.
{ Ricordati : non puoi vivere senza di TE. }
Impara a metterti al centro del mondo perché il mondo ha altro da fare.
È vero: chi ti ama ti aspetta e ti cerca ma scegli con cura da chi farti aspettare :
lascia in attesa chi ti aspetterebbe pur sapendo che di tempo non ne ha: TU sei preziosa.
Con il tempo si aggiusta ogni cosa e dopo ogni notte, credimi, arriva la luce.
Con il tempo tutto trova il suo ordine.
Non puoi passare la vita appesa ad un filo nell 'attesa che qualcuno si accorga di Te.
Arriva il momento in cui hai bisogno di prenderti del tempo e quel tempo, SEI TU.
AMARTI non è egoismo. AMARTI é il primo modo per onorar_TI.
Lo so, fa male ma credimi, io ne sono la testimonianza : il modo c'è.
Mi chiedo quanto tu lo vuoi.
Fatti prendere per mano e scopri il sapore dell'amore vero, quello verso te stessa.
Essere il ponte tra il tuo punto di dolore per andare verso la gioia, questo il mio Dono a Te.
Donne Professioniste che Amano
LA CHIAVE, è in lo fai e nella tua capacità di farlo percepire.
Lo scrivo spesso: affiancati di persone con le quali condividere valori intenti e professionalità
Decidi da che parte stare e chi stare perché poi accadono che danno luce e valore, ripagandoti in termini di gratificazione personale e professionale.
Profondamente grata a Maria Elena Tosatto, collega, amica, compagna di studi,
insegnate illuminata e donna straordinaria.
La mia professione : professione essere umano.
Maria Elena parla di Gloria Chiarini: testimonianza
professione essere umano.
Il valore della Delega e della Fiducia
Non è ancora partito il corso in azienda, e già si annusa profumo di e di .
.
.
Il primo marzo c'è la prima giornata di formazione nell'azienda mia cliente che ha l'obiettivo di scardinare blocchi dovuti alla mancanza di comunicazione, di stima e di strategia nel condividere risultati in modo coeso.
Prenderti cura della tua professione é come prenderti cura di casa tua. Quando mancano complicità, fiducia, stima e rispetto si diventa individui soli che viaggiano senza meta.
Vivere in un ambiente in cui percepisci il valore di ogni singolo individuo, ti mette in sicurezza da tradimenti e delusioni che paghi in termini economici e personali.
Mancano due settimane al primo giorno di corso e già ai vertici si respira aria di squadra.
Orgogliosa di loro. ⬇️⬇️⬇️
Le relazioni il primo successo tuo e della tua professione!
In che modo è utile chiedere ?
CHIEDERE NON È FACILE MA QUANDO CHIEDI FISSI UN CONTATTO CON LA PERSONA E LA COSA PIÙ PROBABILE, È CHE LEI TI AIUTI.
Da bambini chiediamo e domandiamo in continuazione. Crescendo perdiamo la fertile attitudine a domandare per sapere qualcosa e anche l’indispensabile capacità di chiedere per ottenere qualcosa, di materiale o di immateriale: amore, aiuto, attenzione, consigli, sostegno, un aumento di stipendio, un giorno di ferie, nuove opportunità, un libro in prestito.
Chiedere e' poco dignitoso! Le persone capaci non chiedono!
E il vero uomo (lo suggeriva una discutibile, e tuttavia notissima, campagna pubblicitaria) “non deve chiedere mai”.
Vergogna, paura, orgoglio: le principali cause della morte mentale di ogni essere umano
che rinunciando a chiedere, perde l'opportunità di imparare e di andare verso il suo successo.
.
.
Mi hanno chiesto di intervenire ad una serata di convivialità i cui ospiti erano imprenditori appartenenti ad ogni categoria : avvocati, studi dentistici, consulenti del lavoro, parrucchieri, commercialisti, etc. ...
- Cosa posso dire di utile a professionisti completamente sconosciuti ?
- In che modo posso portare valore attraverso la mia professione e la mia esperienza in aula e in azienda?
- Come posso supportare imprenditori che sentono ogni giorno il peso e le difficoltà nel condurre un' attività in cui le
preoccupazioni sono parte integrante della loro stessa attività?
Gloria, mi sono detta, hai solo un modo:
dopo una breve presentazione rispetto a ciò che faccio, al perché lo faccio e al come lo faccio, ho lasciato spazio a loro :
loro erano i veri protagonisti.
" Sentitevi liberi di farmi domande e di condividere dubbi e paure che oggi bloccano la vostra attività ".
Per la serie : coaching a tavola!
Il solo modo per assere il ponte tra il loro problema e la soluzione, era metterli nella condizione più ideale per fargli fare domande.
Dopo pochissimi attimi di comprensibile "imbarazzo",
le mani si sono alzare ed è iniziata la !
.
.
Porto nel cuore lo sguardo di un imprenditore che mi dice : " mi hai risolto un problema ".
Vero, MA LUI HA CHIESTO.
CHIEDI E TI SARÀ DATO
Infinitamente grata ad ognuno di loro.
VUOI SENTIRTI SUPPORTATA O SOPPORTATA ?
LA PROFONDA diversità in UNA VOCALE
Non te lo diranno mai: ci tengono al loro lavoro e al loro stipendio!!
Sei convinto/a che il tuo comportamento sia professionale, credibile e ammirevole.
Invece …
mi trovo sempre più spesso a parlare con imprenditrici che mi contattano per “fare” coaching lamentando seri problemi di rapporto con il loro team, soci, e collaboratori e con tutto il conseguente strascico di
- di risultati - bruciori di stomaco - notti insonni e inca@@ature di ogni genere ) …
In completa fiducia, adottano atteggiamenti che ritengono “assolutamente vantaggiosi" per l`azienda e che però sono recepiti dal team come arroganti, spavaldi, eccessivi, odiosi.
- Paranoie di lavoratori con bassa con bassa autostima?
- Esasperazioni di collaboratori stressati e inadeguati?
- Tutta colpa di dipendenti sempre più permalosi e suscettibili?
Uhm … Forse! O forse no.
Chi gestisce oggi un team (piccolo o grande, non fa differenza), ha la responsabilità di dare valore aggiunto, di prendere coscienza dei mutamenti, di adattarsi a questi cambiamenti e porsi domande su come migliorare e approcciare con più efficacia i propri collaboratori per ottenere e mantenere un sistematico vantaggio comune !!
Non te lo diranno mai ed è comprensibile.
È l'istinto di sopravvivenza ma attraverso una analisi esterna, scopri un mondo che quando conosciuto, ti permette di agire con efficacia.
Fissa ora la Tua Analisi in Azienda!
SEI PRONTA A VIVERE LIBERA ?
14 h ·
Quante volte ti sei chiesta come vivere una vita senza problemi?
Quante volte ti sei arrabbiata pensando:
" perché tutte a me? "
Vorresti una vita senza difficoltà?
Per quanto possa sembrare assurdo, é la cosa peggiore che tu, ti possa augurare.
Difficoltà, problemi ed ostacoli ovviamente non vanno ricercati con il lumino, ma rifuggirli è un errore ancor più grave.
La prossima volta che ti troverai ad affrontare un periodo difficile, un periodo in cui tutti i tuoi sforzi sembreranno essere vani, ricordati questa semplice storia: la storia della farfalla.
Un giorno un contadino, riposandosi sotto un’ombra al termine di una giornata sfiancante, si accorse di un bozzolo di una farfalla.
Il bozzolo era completamente chiuso ad eccezione di un piccolo buchino sulla parte anteriore. Incuriosito, il contadino osservò attraverso il piccolo buchino, riuscendo ad intravedere la piccola farfalla che si dimenava con tutte le sue forze.
Il contadino osservò a lungo gli sforzi eroici dell’elegante bestiolina, ma per quanto la farfalla si sforzasse per uscire dal bozzolo, i progressi apparivano minimi.
Il contadino, impietosito dall’impegno della piccola farfalla, tirò fuori un coltellino da lavoro e delicatamente allargò il buco del bozzolo, finché la farfalla poté uscirne senza alcuno sforzo.
MA.. La piccola farfalla, aiutata ad uscire
dal bozzolo, non aveva sviluppato muscoli abbastanza forti per potersi librare in aria. Nonostante i ripetuti tentativi, la fragile farfalla rimase a terra e riuscì a trascinarsi solo a pochi centimetri dal bozzolo, incapace di fare ciò per cui la natura l’aveva fatta nascere. Il contadino si accorse del grave errore fatto ed imparò una lezione che ricordò per il resto della sua vita:
“Attraverso le difficoltà la natura ci rende più forti e degni di realizzare i nostri sogni. "
È vero, ti capisco amica mia.
L'inclinazione é di fuggire le difficoltà ma se vuoi imparare a volare, devi avere muscoli forti per poter spiccare il volo con coraggio verso i tuoi sogni.
Ricorda: un passo alla volta, tutto è possibile.
Gloria Chiarini. - Il primo capitale della tua azienda: le tue risorse umane.
{L'IMPORTANZA DI COMUNICARE IN AZIENDA}
LA LEADERSHIP CHE VINCE È DONNA, non perché patrimonio esclusivo in quanto Donna ma perché è la LeaderShip del saper generare Relazioni e Tu Uomo Imprenditore, lo puoi fare.
Che tu sia un Imprenditore uomo o una Imprenditrice donna, il valore é il medesimo.
Il successo nella nostra professione e nelle nostre azienda dipende dalla riuscita delle relazioni e dalla loro effettiva comprensione.
Nel secolo del comunicare sempre ad ogni costo, constato l'incapacità di farlo vis a vis nelle aziende come altrove.
Tanto parlare in cambio di poca attenzione rispetto ai tuoi obiettivi, al tuo sentire, al tuo lavoro, al tuo impegno, alla tua fatica.
Uscire dalle nostre immagini mentali, che per lo più ci confermano quanto non siamo rispetto a quanto siamo, e guardare verso nuovi orizzonti con occhi più liberi, al netto di paure, sensi di colpa e insicurezze, superando l'incapacità nel decidere rispetto
all 'agire, mette nella condizione te, i tuoi collaboratori e i tuoi soci di #svoltare in un mercato in cui, chi vince,
punta sulla capacità di sviluppare le soft skills: saper ascoltare, prestare attenzione sincera,
empatizzare, comunicare in modo efficace, creare unione, saper generare quel clima di stima e fiducia che porta la tua professione in modo solido verso il bene economico e privato.
Puoi decidere sai? Rimanere fermo/a in balia degli eventi oppure, analizzare cosa blocca ora la tua Azienda con risultati al di sotto delle tue aspettative.
I tuoi collaboratori sono la tua Famiglia.
Averne cura è il primo modo per proteggerti da oneri che paghi in prima persona.
- Fissa la Tua prima Analisi in Azienda
e insieme scopriamo in che modo
valorizzare le tue risorse: la tua Azienda.
Gloria Chiarini: quanto vuoi rinforzare la tua autostima ?
{ ECCO COME IN MENO DI DUE MESI, SIMONA HA SVOLTATO LA PERCEZIONE DI SE' VINCENDO IN AUTOSTIMA E OBIETTIVI. }
Fare tutto da sola? Perché?
Fino a che punto vale la pena dannarti e faticare per conquistare una felicità che con gli strumenti giusti puoi assaporare in poco tempo?
Chiedere aiuto come primo strumento per vincere la solitudine e diventare parte di un progetto di vita in cui TU esisti.
La vertigine non è paura di cadere, ma voglia di volare.
💛Grazie infinite a Te Simona Furini, per avermi scelta.
... Il meglio deve ancora venire 😘
Come nutrire la tua resilienza
🔥La RESILIENZA
E A CHI LE CHIEDE: "COSA FA TUA FIGLIA?"
Lei risponde "Aiuta le Donne".
Oggi in aula, in uno del corsi del Master in Training che sto frequentando, si è accennato al valore della resilienza.
In silenzio riflettevo su quello che per me ha rappresentato e rappresenta la resilienza.
L'essere resiliente non ha nulla a che vedere con la costanza, con la determinazione o con la sistematicità.
🔥La resilienza è quel fuoco che ti spinge ad agire "nonostante il nonostante".
La resilienza é quel brivido un po' folle che ti fa muovere nonostante il mondo all'insù.
La resilienza é quell 'energia inspiegabile che ti dà la tenacia per trasformare i momenti di difficoltà, in opportunità di crescita.
E così é la resilienza che mi ha dato il coraggio di separarmi per la seconda volta, all' età di 48 anni.
"Nonostante il nonostante".
E così é la resilienza che mi ha dato la forza per vincere i disturbi alimentari. "Nonostante il nonostante".
E così é la resilienza che mi ha fatto vincere la depressione generata dopo tre mesi serrati di mobbing in azienda.
"Nonostante il nonostante".
E così é la resilienza che mi ha guidato nel superare con successo il Master in Coaching, in soli nove mesi anziché in due anni.
"Nonostante il nonostante".
E così é stata la resilienza a farmi decidere di iniziare un secondo Master in Training.
"Nonostante il nonostante".
E così è la resilienza a farmi stringere i denti quando arrendersi agli eventi sarebbe la via più semplice per sopravvivere.
"Nonostante il nonostante".
La #Resilienza, una vibrazione che risuona come un tam tam senza sosta e che mi richiama ad una professione in cui credo profondamente perché poggia su un valore per me imprescindibile :
il valore dell'essere umano___*
E così è la resilienza a farmi muovere ogni giorno in una professione che mia #mamma fa difficoltà a capire ma che sente quanto mi rende gioiosa e a chi le chiede: " cosa fa tua figlia? "
💬lei risponde: " Aiuta le sue clienti ".
Nella sua semplicità, racconta la verità.
Si, perché sentirti in dovere di lottare da sola, é un'emerita sciocchezza.
Ha molto più senso farti aiutare per poi capire come viaggiare in sicurezza.
✨
Ci sono missioni impossibili che sono possibili nella misura in cui il tuo viaggio è allineato a ciò che SEI, indipendentemente da ciò che fai.